Il y a quelques décennies, obtenir un diplôme universitaire apportait la certitude d'avoir un travail.

Désormais, ce n'est plus le cas. Le secteur du travail reste ainsi extrêmement variable, avec un rythme d'embauches qui reste nettement en dessous de celui observé dans les années pré-crise.

On peut cependant remarquer que l'emploi des cadres est en plein redémarrage, bien que cette reprise reste irrégulière selon les secteurs.

En effet, la banque-assurance et l'informatique sont en pleine croissance, alors que la construction ou le transport-logistique restent des domaines d'activité en baisse. C'est connu, les cadres sont plus mobiles que les autres employés La souplesse de ces salariés est visible. tant au niveau de simples déménagements qu'au niveau professionnel Les salariés de haut niveau changent de plus en plus facilement de carrière. Quand ils ne partent pas de leur société, ils n'hésitent pas à changer de région pour travailler. Le manque de perspectives et l'attirance vers un autre secteur d'activité expliquent que les cadres veulent changer d'entreprise. Quelles aptitudes faire valoir pour décrocher le poste convoité ? Son expérience, bien évidemment, mais également la volonté d'évoluer. Dans le cadre de vos démarches, Homme-mobilite vous donnera une multitude de conseils et astuces. C'est avant tout l'entreprise qui espère quelque chose des candidats et non le contraire : mettez en avant vos qualifications ! En outre, même si cela paraît une évidence pour beaucoup d’entre nous, il est essentiel d'exploiter ses contacts et de se déplacer auprès des professionnels qui évoluent dans le même secteur. Consulter des sites comme Homme-mobilite.com, permet de se tenir au courant des nouveautés du secteur, ce qui est primordial.

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